PT Pertamina International Shipping (PIS) mencatatkan zero fatality kru kapal dan 40,5 juta jam kerja aman. Keberhasilan ini menunjukkan komitmen perusahaan terhadap keselamatan dan kesehatan kerja, yang menjadi prioritas utama dalam operasional mereka. Melalui berbagai program dan pelatihan, pihak manajemen bertekad menciptakan lingkungan kerja yang aman bagi seluruh karyawan.
Sebagai perusahaan yang bergerak di sektor pengiriman energi, PIS memahami bahwa keselamatan adalah fondasi dari keberlangsungan usaha. Melalui serangkaian inisiatif, mereka berupaya tidak hanya untuk mematuhi regulasi, tetapi juga untuk menciptakan budaya keselamatan yang kuat. Pelatihan rutin dan simulasi darurat merupakan bagian dari strategi ini, memastikan setiap kru siap menghadapi situasi berbahaya.
Dari pengamatan tahun ini, data menunjukkan bahwa PIS telah berhasil mengurangi angka kecelakaan kerja secara signifikan. Ini merupakan hasil dari kolaborasi yang erat antara manajemen dan pekerja dalam menerapkan standar keselamatan yang ketat. Dengan slogan keselamatan sebagai tanggung jawab bersama, setiap individu di PIS didorong untuk berperan aktif dalam menjaga lingkungan kerja yang tidak hanya produktif, tetapi juga aman.
Pentingnya Keselamatan dalam Operasional Maritim
Keselamatan merupakan elemen krusial dalam operasional maritim, mengingat risiko tinggi yang dihadapi selama perjalanan. Cuaca buruk, peralatan yang tidak berfungsi, dan kondisi laut yang tidak terduga adalah beberapa faktor yang dapat membahayakan kru kapal. Oleh karena itu, PIS bersikeras untuk memprioritaskan keselamatan di setiap aspek operasi.
Selain tuntutan industri, masyarakat juga semakin menyadari pentingnya keselamatan kerja. Lingkungan yang aman tidak hanya menguntungkan pekerja, tetapi juga menciptakan citra positif bagi perusahaan. Melalui transparansi dan akuntabilitas, PIS berupaya membangun kepercayaan di mata publik dan stakeholder.
Program pengawasan keselamatan yang disiplin membantu PIS meminimalkan risiko kecelakaan di laut. Dengan melibatkan seluruh pihak, baik di darat maupun di laut, perusahaan dapat mengidentifikasi dan mengatasi potensi bahaya dengan lebih baik. Tiap kapal dilengkapi dengan perangkat keselamatan modern yang dirawat secara berkala untuk memastikan semua berfungsi dengan baik.
Strategi Peningkatan Kompetensi dan Ketrampilan Kru Kapal
Dalam dunia maritim yang terus berkembang, penting bagi kru kapal untuk terus meningkatkan kompetensi dan keterampilan mereka. PIS menyelenggarakan pelatihan secara berkala untuk memastikan kru siap dengan teknologi dan prosedur terbaru. Investasi dalam pelatihan tidak hanya meningkatkan kinerja, tetapi juga menjaga keselamatan di lingkungan yang penuh tantangan.
Pelatihan yang diberikan meliputi aspek teknis serta non-teknis, seperti manajemen stres dan komunikasi efektif dalam situasi darurat. Dengan pendekatan holistik ini, kru diharapkan dapat mengambil keputusan yang tepat saat menghadapi masalah di laut. Adanya pelatihan yang terstruktur membantu menciptakan tim yang kompak dan responsif terhadap situasi darurat.
PIS juga berkomitmen untuk membangun budaya keselamatan yang dapat diinternalisasi oleh semua elemen. Melalui kampanye keselamatan dan pengingat rutin, setiap karyawan dilibatkan dalam program tersebut. Ini menciptakan lingkungan yang tidak hanya fokus pada proses, tetapi juga pada kualitas hidup dan kesejahteraan seluruh kru.
Inisiatif Berkelanjutan di Bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja
Seiring dengan lonjakan kesadaran global mengenai tanggung jawab sosial perusahaan, PIS mengadopsi inisiatif berkelanjutan dalam bidang keselamatan dan kesehatan kerja. Kebijakan yang mendukung lingkungan kerja yang sehat, serta perawatan kesehatan bagi kru, menjadi prioritas perusahaan. PIS berupaya menjadi teladan dalam industri dengan mengimplementasikan standar terbaik.
Salah satu inisiatif yang diambil adalah penggunaan teknologi untuk pemantauan kondisi kesehatan kru. Dengan alat yang canggih, petugas medis dapat mengawasi dan mendiagnosis kondisi kesehatan kru secara real-time, sehingga dapat melakukan tindakan yang diperlukan dengan cepat. Keberadaan teknologi ini juga memudahkan manajemen untuk merencanakan intervensi kesehatan yang sesuai.
Penggunaan platform digital untuk berbagi informasi tentang keselamatan menjadi salah satu langkah maju. Informasi terbaru dan pelatihan bisa diakses oleh semua karyawan kapan saja. Ini membuktikan bahwa PIS berupaya untuk membangun hubungan yang lebih terbuka dengan seluruh anggotanya demi tercapainya keselamatan dan kesejahteraan di tempat kerja.
Dengan semua upaya dan strategi yang diterapkan, PT Pertamina International Shipping berhasil menciptakan lingkungan kerja yang aman untuk semua karyawan. Data tentang jam kerja aman dan zero fatality adalah bukti nyata dari keberhasilan ini. Sebuah contoh bagi industri lain bahwa keselamatan tak hanya dapat dicapai melalui kepatuhan, tetapi juga melalui komitmen yang tulus dari seluruh elemen organisasi.

